Werken bij

Het staat er wel, maar in plaats van over werken bij hebben we het liever over lid worden van. Nee, dit is geen woordspelletje. Bij Data4 proberen we het begrip "medewerker" opnieuw te definiëren. Door je dienstverband te zien als een lidmaatschap, ontstaat een andere benaderingswijze. Want als lid hoor je ergens bij. Leden zijn gelijkwaardig. Leden hebben een bepaalde interesse met elkaar gemeen. Leden hebben iets voor elkaar over. En, leden ontlenen voordelen aan hun lidmaatschap. Ook voor de lol Wij zijn ervan overtuigd dat we vanuit deze manier van denken een prettiger werkomgeving kunnen realiseren. Waarin ook dingen kunnen worden georganiseerd omdat ze leuk zijn, zonder dat het nut meteen hoeft te worden aangetoond. Een gezamenlijke Porsche voor de leden heeft geen direct nut. Maar is wel leuk! Voor de onderlinge samenwerking Als gedetacheerde IT-er heb je vaak geen vaste collega’s om je heen. Dat gemis willen wij ondervangen. De gedachte van lidmaatschap geeft ons allerlei handvatten om intensiever onderling contact mogelijk te maken. Het goede behouden en cultiveren Op een zeker moment stelden we vast dat we een hecht team van sociale, prettige en ambitieuze mensen om ons heen hadden opgebouwd. Dat was geen toeval, maar ook niet bewust gepland. Maar nu we maar blijven groeien, realiseren we ons hoe graag we deze eigenschappen willen behouden. En daarom geven we ambitie, werkplezier en collegialiteit een bewuste plaats in ons beleid. De gedachte van lidmaatschap is voor ons hierbij een inspirerende leidraad.